L’action de Bridges est mue par une valeur centrale. Pour la comprendre, nous vous invitons à lire la légende du Colibri ci-dessous :

Un jour, dit la légende, il y eut un immense incendie de forêt. Tous les animaux terrifiés, atterrés, observaient impuissants le désastre.

Seul le petit colibri s’activait, allant chercher quelques gouttes avec son bec pour les jeter sur le feu.

Après un moment, le tatou, agacé par cette agitation dérisoire, lui dit : "Colibri ! Tu n’es pas fou ? Ce n’est pas avec ces gouttes d’eau que tu vas éteindre le feu ! "

Et le colibri lui répondit : "Je le sais, mais je fais ma part." »

Bridges a pour vocation d’aider les entreprises à actionner leur levier de compétitivité principal qu’est l’Humain, et ce, en fournissant du sens au travail.

La tâche peut sembler ardue et colossale. Peu importe. Nous ne cherchons pas à accomplir seuls l’impossible, mais simplement à faire notre part. C’est à cette condition, que chacun fasse sa part, que l’impossible devient possible.